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6月26日(土)22:00〜開店!第四回カフェのテーマは「親になってからの仕事とやりがい」

ワークライフバランス・カフェ、第四回目のテーマは「親になってからの仕事とやりがい」です。

※はじめてお越しの方は、次の記事と、「プロフィール」をご覧ください。

 「こども達が眠ったら、本音で話そう!」 土曜の夜は、ワークライフバランス・カフェ twitter分室へ

 WLB_cafe プロフィール

さて、社会に出て仕事をしている人にとって、子どもを持つことはどのようなインパクトがあるのでしょうか。

例えば・・・

  • 子どもを持つことで、結果的に仕事を辞めた
  • 子どもを持つことで、仕事を変えた
  • 育児休業を取得して復帰した後、仕事の内容が変わった(変えられた)
  • 育児休業を取得して復帰した後、しばらくは仕事を続けたが、結局辞めた
  • 子どもを持つ前と後とで、仕事に対する見方、考え方が変わった
  • 一度仕事を辞めてしばらく子育てに専念した後、再度仕事についた(つこうとしている)
  • 子どもを持った後、会社や職場の人間関係が変わった
  • 子どもを持ったことの影響で、仕事に対するやりがいを感じることが増えた、または減った


など、ほかにもいろいろあると思います。

親になることは、仕事人生に本当にさまざまな影響を及ぼしますが、特に、仕事のやりがいとの関係は多くの方にとって関心の高いテーマではないでしょうか。

今回は、子どもをもつことがきっかけとなった仕事への影響について、大きく次の二つに分けてお話しできたらと考えました。

  1. 子どもを持ったあとも仕事を続けた場合の、仕事内容、やりがいの変化など。
  2. 子どもを持ったあと一度仕事を辞め、再就職するケースについて、体験談など。


男性/女性、今仕事を持っている/持っていない、子どもがいる/いない にかかわらず、いろいろな立場の方に参加いただけたらうれしいです。



【開店日時】


6月26日(土) 22時開店〜(24時閉店)


司会アカウント WLB_cafe
ハッシュタグ #wlb_cafe


ツイッターを利用していない方は、みなさんのおしゃべりを見るだけならこちらからできます。
 おしゃべりに参加したい方は、ツイッターのアカウントを作成し、WLB_cafeをフォローしてください


※司会アカウントから、時々、この記事を流したり、ここまでのツイートの流れをまとめて流したりする予定です。




【カフェの進め方】


司会アカウントWLB_cafeは、下記に沿って進行します。
(ただし、必ずしも司会の進行に沿った発言をしなければならないわけではありません。司会のフリに答えるも良し、誰かの気になるツイートで盛り上がるのも良し。結婚式二次会パーティの司会のようなものをイメージください)


【第一部】22:00〜23:00「子どもを持ったあと、仕事の中味ややりがいはどう変わった?」
【第二部】23:00〜24:00「子どもを持って仕事を辞めたあと、再就職するってどんな感じ?」
(二次会?!)24:00〜 まだまだ話足りない人は ハッシュタグ #wlb_bar へ!




【カフェのルール】


● 本音を語ろう。あなた自身の言葉で語ろう。
● 相手の意見をむやみに否定しない。とげとげしい言葉は使わない。
● ツイートにはハッシュタグ#wlb_cafeをつけましょう。




なお、カフェは営業時間以外でも開いています。ご都合のよい時間に、ワークライフバランスに関するお好きな話題について、ハッシュタグ #wlb_cafe を使ってご自由に語り合っていただければと思います。